Με βάση  το ν. Κατρούγκαλου (ν.4336/2015)  και τον προηγούμενο ν. 3865/2010, όσοι  θεμελίωναν   25ετία το  2010 ( μόνο γυναίκες)  ή το 2011, ή 2012( άντρες και γυναίκες)  μπορούσαν  να συνταξιοδοτηθούν  με μειωμένη  σύνταξη  στα 55 ή στα 56 ή στα 58  αντίστοιχα.

Μέχρι  τώρα οι συνάδελφοι  γνώριζαν ότι όσοι   θεμελίωναν  συνταξιοδοτικό δικαίωμα  με τη συμπλήρωση 25ετίας  μπορούσαν  να συνταξιοδοτηθούν  οποτεδήποτε με τη συμπλήρωση  των ηλικιών που αναφέρθηκαν.  

  Το ΝΣΚ  γνωμοδότησε ότι  μετά την 1.1.2022 πρέπει να καταργηθεί  η πρόωρη συνταξιοδότηση για όσους συμπληρώνουν  την ηλικία των 55 ή  56 ή 58  μετά την 1.1. 2022, με  βάση  το  έτος θεμελίωσης της 25ετίας. Επειδή  ο αρμόδιος  Υφυπουργός   Κοινωνικής  Ασφάλισης  είχε δεσμευτεί στη Βουλή ότι  « τα θεμελιωμένα δικαιώματα μπορούν να ασκηθούν και μετά την 1.1.2022», απαιτούμε  να μη γίνει δεκτή  η γνωμοδότηση  του ΝΣΚ από το  αρμόδιο  Υπουργείο.

Με βάση το ν. Κατρούγκαλου  τα ηλικιακά όρια  συνταξιοδότησης ανατράπηκαν  άρδην και   σε πολλούς  προστέθηκαν πάνω  από  10 χρόνια εργασίας για να συνταξιοδοτηθούν.  Και αν ληφθεί  υπόψη  ότι κανένας  εργαζόμενος  δεν πρόκειται  στα 62  να   έχει 40 χρόνια εργασίας  και όλοι  θα συνταξιοδοτούνται  στα 67,   είναι απαράδεκτο  αντί η κυβέρνηση να καταργήσει το ν. Κατρούγκαλου, να θεσπίζει,   με το πρόσχημα  της γνωμοδότησης του ΝΣΚ,  δυσμενέστερες διατάξεις.

Απαιτούμε και  διεκδικούμε και θα διεκδικούμε  την κατάργηση  και των δύο νόμων  Κατρούγκαλου  ( 4336/2015  για τα ηλικιακά όρια  και 4387/2016 για τον τρόπο  υπολογισμού των συντάξεων). Γιατί δεν είναι λύση η αποσπασματική  διεκδίκηση από ένα νόμο λαιμητόμο, που έχει ενταφιάσει τα ασφαλιστικά μας δικαιώματα και  έχει καταντήσει τις συντάξεις μας  προνοιακά επιδόματα.

                                           Για το    Δ.Σ   της     Π.Ε.Σ.ΕΚ